看護助手 募集要項
看護助手（募集詳細）
2027年4月 新棟OPEN！オープニングスタッフ募集！
資格不問／未経験OK／実働7時間
新棟開設に伴い、診療体制を拡充し、回復期病棟・地域包括ケア病棟の増床を予定しています。
急性期〜回復期〜在宅ケアまで一貫した医療体制を整えていきます。
あなたのご応募をお待ちしています！
給与
モデル月収
月収23万1000円
（月給20万3000円＋夜勤手当2万8000円）※夜勤4回（7000円/回）の場合
月給内訳
- 住宅手当（一律支給）1万5000円
- 調整手当4万8000円
- 処遇改善加算手当8000円 を含む
※経験・能力により異なる
雇用形態
正職員
勤務時間
日勤：9:00～17:00（休憩60分）
夜勤：16:30～翌9:30（休憩120分）
※月平均残業時間1.9時間
※22時以降は18歳以上（例外事由2号、法令による）
休日・休暇
- 4週8休以上（法人カレンダーによる）
- 夏季休暇3日
- 年末年始休暇4日＋半日
- 有給休暇（法定通り）
- 慶弔休暇
必要資格
資格不問
※未経験・無資格可
※2026年3月卒業見込みの方、第二新卒可
業務内容
病棟における看護補助業務（環境整備、物品補充、搬送補助、食事・入浴介助の補助、記録補助 等）
※詳細は面談時にご説明します。
勤務地
晃友相模原病院
働きやすさのポイント
職種間の隔たりが少なく、多職種で意見交換しやすい風土です。
- 年2回の部署面談で、悩みや要望を丁寧に共有しています。
- 分からないことは気軽に相談でき、病棟全体で丁寧にフォローします。
- 残業は少なめで、ご家庭と両立しやすい環境です。
※引越費用負担制度・車通勤（駐車場）などの制度詳細は「福利厚生」をご覧ください。
福利厚生
- 昇給年1回（人事考課制度による）
- 賞与年2回（計4.15ヶ月分、昨年度実績）
- 社会保険完備
- 退職金制度（勤続3年以上）
- 引越費用負担制度（規定あり）
- 資格手当（介護福祉士5000円）
- 家族手当（配偶者の扶養2万円、子供の扶養1万円/人）
- 交通費規定支給
- 車通勤可（無料駐車場あり）
- 隣接託児所（生後6ヶ月～就学前、当直時保育あり）
- 職員食堂あり
- 試用期間3ヶ月（条件変更なし）
応募・お問い合わせ（人事課）
ご見学・ご相談のみも歓迎しております。
※診療・予約に関するお問い合わせは病院窓口へお願いいたします。
