入職祝い金 最大20万円
入職祝い金対象の求人をチェック！
以下の求人はすべて入職祝い金20万円の対象です。気になる職種から募集要項をご確認ください。
入職祝い金の支給条件
入職祝い金の対象となる方
- 新卒・中途採用いずれも対象
- 晃友会公式採用サイトから対象求人へ直接応募し、採用された方
- 対象資格を取得済みであること
- 試用期間終了時点でも在籍していること
対象外となる応募
- 人材紹介会社を経由した応募
- 派遣会社を経由した採用
- 課金型求人媒体等を経由した応募
- リファラル制度を利用した応募
- 過去に晃友会へ在籍したことがある方
支給について
- 常勤：入職祝い金 20万円
- 非常勤：入職祝い金 10万円（社会保険加入対象者のみ）
- 試用期間終了後、該当する給与締日以降の給与支給日に支給
- 本制度のご利用はお一人につき1回までです
※支給予定月は給与締日等の関係により変更となる場合があります。
- 本制度は2026年8月15日より運用を開始します
- 本制度は期間限定です
- 制度内容は運用状況等により見直す場合があります
- 予告なく内容を変更または終了する場合があります